Page 78 - 银穗财税2019年第一期
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财务审计 税务代理 财务外包 会计培训
社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适
的居住条件、更优美的环境，期盼孩子们能成
长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对
美好生活的向往，就是国家的奋斗目标。
一、中国梦到银穗梦 ：改革开放 30 年我
们在享受国家经济发展的红利，我们矜持核心
价值观、弘扬银穗精神、凝聚银穗力量。实现
战略、文化、团队三位一体的规划和战略。得
到客户、员工、社会的认可，让员工的幸福、
民主、富裕。人世间的一切幸福都需要靠辛勤
的劳动来创造，我们的责任，就是要勤劳努力，
团结合作，继续开拓创新，坚持开放交流，不
断学习和提升银穗服务能力，努力解决客户需
求，帮助员工解决生活困难，坚定不移走共同
富裕的发展道路。
二、了解员工需求 ：美国著名学者马斯洛
提出人类需求理论。金字塔式的层次需求，最
底层的是生存需求开始，到安全需求，再到社
会需求，再到尊重需求，最后到自我实现的需
求。了解人性的本质，期望是人的需求，需求
的外在表现是满足。组织行为学的落脚点是对
▲2014年喀纳斯湖边合影 人性的期望值的管理，未雨绸缪，运筹在握，
掌控银穗成员的期望值，能够瞒足期望值是企
业走向成果的关键，也是银穗的成功。银穗帮
助员工做好职业生涯的规划，在附加值高的
行业实行人性化管理，对附加值低的行业实现
工具化管理，也就是实现标准化生产模式。企
业必须寻求两者的平衡统一，期望造就了需求，
需求带来了压力，压力带来了努力，努力实现
期望目标。
三、创造自身价值 ：市场经济下的穷人原
